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江苏医卫招聘会提供1.1万个岗位 护理岗最缺人

中国教育网  2015-11-18 12:34:44

  昨天,江苏省2016届医药卫生类毕业生人才交流大会在国展举行 赵杰 摄

  昨天,由省卫生人才交流服务中心、省人才流动服务中心主办的“江苏省2016届医药卫生类毕业生人才交流大会” 在南京国际展览中心举行。近400家江苏省、市、县各级医疗卫生单位,提供了1.1万个岗位,吸引1.5万名学生进场。现代快报记者了解到,此次招聘七成职位本科生都可以报名。护理岗最缺人,要求也相对低些,平均月薪在2000元左右。博士生待遇最好,送100平米房子,还解决配偶工作、小孩上学问题。

  地区医院“组团”抢人

  初审、复审、发证,南通海门市卫计系统打通了三个展位,第一排初审,面试官由各级医院院长坐镇,初审通过后直接到第二排,复审后由人社部门发准考证。海门市卫计委副主任陈海平介绍,此次海门卫计系统要招199人,他们很重视。“为了方便考生,我们提供了一条龙服务,今天发证,明天就在南京笔试,后天面试,通过后直接签约,考生也不用跑来跑去。”

  给的待遇也不错,硕士研究生只要签约直接给16万一次性奖励。“除了工资研究生每个月还有1000元岗位津贴,博士生有3000元。前段时间我们引进了一个博士,还直接给了一套100万的房子。”海门市人民医院院长吴杰亲自吆喝。

  不少地级市公立医院都非常希望能招到博士生、硕士生,给出的待遇也是最好的。比如,盐城市第一人民医院希望招学科带头人,夫妻两地分居的,医院给解决配偶工作和孩子上学。盱眙县人民医院对紧缺岗位的博士生提供100平米的住房,工作满10年划归产权。

  相比之下,部分乡镇卫生院即使把门槛降到大专及以上,也鲜有人报名。

  护理岗门槛低工资也低

  昨天的招聘会,护理学专业的毕业生要得最多,几乎每家医院都在招。门槛也相对低些,多数只要求本科生,大专生也可报名。不过,待遇也比其他岗位低些。记者询问了多家医院,刚进去的毕业生月薪只有2000元左右,好的也不超过2500元。这让护理学专业的毕业生又开心又纠结。

  “我是护理学研究生,今天找工作机会很多,已经投了4家。”南京中医药大学的陈晓告诉记者,由于觉得工资低,班里半数同学选择了考学校当老师。“上了那么多年学,肯定是想找符合自己价值的工作。2000元,在南京租房都不够。而且进去和大专生工作一样,心里也不舒服。”她表示,可以接受做一线护理工作,但是也希望医院能给研究生一个好的职业发展空间,自己选择读医,从事这个行业,就做好了吃苦受累的准备。

  ■花絮

  情侣档找工作更受欢迎

  “你们来吧!我们给你们特别优待!”在金坛市人民医院展位前,小宋和小汤这对情侣,受到了医院院长的特别欢迎。小宋是南通大学普通外科的研究生,小汤是浙江中医药大学护理学的研究生。“我们俩都是安徽人,之前一直是异地,所以明年毕业就特别希望能在一个医院工作。”由于金坛市人民医院这次招聘没有护理岗的计划,两个人犹豫了。了解到他们的情况,院长苏建华亲自上阵游说。

  “没事儿,你们俩毕业后都能来,小宋今天就可以直接签约,我们一次性给15万住房补贴。小汤明年先来工作,跟正式员工一样同岗同酬,等下一次招聘时特地给你安排一个计划,后年也能拿到15万补贴。”苏建华表示,他们特别欢迎情侣一起报考,更稳定。“而且我们医院还没有护理学的研究生,非常欢迎他们来。”(徐岑)

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